O Ministério da Economia prepara a reforma para executar o número de carreiras do funcionalismo, mudando as regras que garantem a estabilidade para os serviços públicos e criando espaço para as emissões. Atualmente, são mais de 300 carreiras, com cerca de 3.000 cargos. Uma proposta deve ser enviada ao Congresso Nacional, mas ainda não há um prazo definido. A ideia não seria fazer demissões em massa, mas a maior produtividade dos funcionários.
Além disso, há um banco de dados atualizados e o processo de avaliação de desempenho de cada servidor. Outra possibilidade em estudo é acabar com as promoções automáticas. Ainda está em estudo para fazer o calendário de mudanças na Constituição, projetos de lei ou medidas provisórias.
